【実施報告】NAGOYA BOOST DAY が開催されました！

エスケイワードも協賛しているNAGOYA BOOST DAYが2月21日（火）に開催されました！

NAGOYA BOOST DAYはAI・IoT人材BOOSTプログラムで生まれた成果をプレゼンテーションするイベントです。新規事業発掘、事業マッチング、人材発掘、スタートアップ発掘など、NAGOYA BOOST 10000で生まれたアイデアと人材が、次のステップに進む土台作りとしての役割を担う取組みとなっています。

エスケイワードからも社員が1名、AI・IoT人材BOOSTプログラム For アントレプレナーに参加いたしましたので、成果報告内容をご紹介させていただきます！

取り組んだプロジェクト

自分をモンスター化して自己理解を促進するサービス
「マイモンスター」を作りました。

自分の分身である「モンスター」を画面の中で育て、客観的に自分を見ることのできるアプリです。
モンスターを通して自己理解を促進、モンスターを可愛がることで自己肯定感が向上します。

最終的には「自分の価値観が明確になり、日々の選択がしやすくなる」ということを目的にしています。

メインターゲットは進路選択の機会が多い学生（中高大）です。
「もっと自分のことを知りたい」と思えるようなきっかけになるよう、遊ぶ楽しさを心がけて開発しています。（発表イベント後はアプリリースに向けて継続開発中）

プログラムに参加した感想

昨年8月から約半年に渡り参加したNAGOYA BOOST。
元々モノを作ることが好きだったので、いろんなスキルを持った方が集まればどんなことが出来るのだろうとわくわくして参加しました。

結果、とても素敵な経験をさせて頂けたと思っています！
アイデア出しからメンバー集め、ミーティングを重ねて試作と検証を繰り返す、モノづくりが詰まった半年でした。
自分のチームのプログラムはもちろん、他のチームのプログラムを見れるのは楽しいですね。

半年間を振り返って

元々他の社員が参加したこともあり、大変だ大変だとは聞いていましたが、本当に大変でした。
アイデアの発案者＝チームリーダーになったことで、資料作りやディレクションがメインとなったからです。

メンバー集めやスケジュール作成、工程管理など慣れないことが多く、大変ではあったのですがとても貴重な経験となりました。

以前はWeb制作の部署にいたので、その時管理してくれていたディレクターの方々のスキルがどれだけすごいか実感しました！
改めて自社の社員を尊敬しつつ、反省点も多いので次に活かせたらと思います。

また、会社での経験がBOOSTに良い影響が出たと感じました。
Web制作、プレゼンスライド作成、社内開催のAI勉強会、動画配信イベントの開催、セミナーに参加したときのグラレコなど。
社内でさまざまな業務に関われたおかげで、その経験が活きてより良いものにすることが出来ました。
今後はBOOSTでの経験を会社でも活かしていきたいと思います。

NAGOYA BOOSTへの参加を検討している方がいましたら、
今までの経験が活きる良い機会になりますとお伝えしたいです。

さいごに

NAGOYA BOOSTを開催してくれた運営の方。
同じイベントに参加した方々、チームの方。
アンケートやアイデアの発展に協力してくれた方。
イベント開催日に快く休みを許可してくれ、応援してくれた部署の方。

ありがとうございました！
いろんな方に感謝する機会になったイベントでした。